为深入贯彻落实党中央、国务院“访企拓岗促就业”专项行动工作部署要求，对接企业用人需求，拓宽毕业生就业渠道和资源，全力促进毕业生更加充分更高质量就业，推动校企合作新发展，5月10日，聊城职业技术学院党委副书记、院长徐龙海带队赴燕达金色年华健康养护中心、北京乐老汇养老集团有限公司开展访企拓岗交流活动，护理系主任曲江波陪同调研。
徐龙海一行首先前往燕达金色年华健康养护中心，在运营部主管康豪杰等人的陪同下，参观了养护中心的各项先进设施，详细了解了中心的运营模式、服务特色以及养老产业的发展趋势。
随后，双方举行了座谈会，养护中心总经理刘培宗、副总经理吕立纲，中国康养-东大研究院院长、东北大学教授张晓飞，义孝德（大连）养老产业服务有限公司总经理刘义参与座谈。刘培宗首先对徐龙海一行的到访表示欢迎，并介绍了燕达的发展历程、运营模式、四大重点项目、人才需求及未来发展方向。
徐龙海对燕达金色年华健康养护中心的发展成就和养老情怀表示高度赞赏，并详细介绍了学校的发展历程、专业特色、办学成效等情况。他表示，希望校企双方能够充分发挥各自优势，深化产教融合，在技能人才培养、产教融合发展、科研成果转化等方面开展广泛合作。
校企就成立全国智慧老年健康产教融合共同体事宜进行了交流，并初步达成了共识。
徐龙海一行来到北京乐老汇养老集团有限公司，在公司负责人的陪同下，参观了公司的办公环境、养老服务设施，详细了解了乐老汇在社区居家养老服务中的创新做法、人才需求等。他表示，学校将围绕国家居家养老新形势，积极与乐老汇合作，共同探索居家养老服务与管理人才培养的新路径，为社会提供更多优质的居家养老服务人才。
此次访企拓岗不仅加强了学校与高端养老企业的联系，也为学校的人才培养和社会服务提供了新的思路和方向。学校将继续深化与企业的合作，为培养更多高素质养老服务人才奠定坚实基础，共同推动养老事业的发展，为我国积极人口老龄化国家战略的实施贡献职教力量。